Правила въезда, пребывания и трудоустройства граждан Беларуси в России в 2022 году

Правила въезда и пребывания в РФ иностранных граждан из Белоруссии в 2022 году
Белоруссия является страной, которая входит в Евразийский экономический союз (ЕАЭС), куда помимо нее входят Россия, Армения, Казахстан и Киргизия.Для данных стран установлен упрощенный порядок въезда и работы. Поэтому, согласно договору о Евразийском экономическом союзе от 29.05.2014, для пребывания и трудоустройства в России гражданам Белоруссии не нужны разрешительные документы.
Кроме того, между Россией и Белоруссией заключен договор от 08.12.1999 о Союзном государстве, в соответствии с которым, большинство требований к иностранцам в России, не распространяется на граждан Беларуси.
Поэтому для иностранных граждан из Беларуси свои правила въезда в РФ:
- гражданам Беларуси не нужна виза для въезда в РФ;
- гражданам Беларуси не нужно предъявлять отрицательный ПЦР-тест, чтобы подтвердить отсутствие коронавирусной инфекции (данное требование было отменено 18 марта 2022 г.);
- гражданам Беларуси не нужна миграционная карта;
- гражданам Беларуси не нужен полис ДМС;
- гражданам Беларуси не нужно проходить медицинскую комиссию;
- гражданам Беларуси необходимо встать на миграционный учет в течение 90 суток (ст. 3 Соглашения РФ и РБ от 24.01.2006);
Правила трудоустройства в РФ иностранных граждан из Белоруссии в 2022 году
Для иностранных граждан из Белоруссии и их работодателей установлены отдельные правила трудоустройства:- гражданам Беларуси не нужны разрешительные документы для работы в РФ;
- граждане Беларуси могут работать в любом регионе России и по любой специальности;
- гражданам Беларуси при заключении трудового договора не требуется наличие полиса ДМС;
- работодателю, который принимает на работу граждан Беларуси не нужно подавать уведомления в МВД о приеме и увольнении иностранного работника.
Порядок приема и оформления на работу в России граждан Белоруссии
Поскольку гражданам Беларуси для работы в России не нужно оформлять патент на работу, и у них нет миграционной карты, их трудоустройство происходит следующим образом:- Работодатель проверяет наличие документов у сотрудника: Паспорт, ИНН, СНИЛС, миграционный учет (если прошло более 90 дней со дня прибытия сотрудника в Россию).
- Работодатель заключает трудовой или гражданско-правовой договор с гражданином Белоруссии.
В свою очередь, работодатель, если он не является принимающей стороной, должен это проконтролировать.
Важно! Если у работника из Белоруссии нет ИНН или СНИЛС, их оформляет работодатель.
Таким образом, для иностранных работников из Белоруссии не предусмотрено никаких дополнительных требований и ограничений при трудоустройстве, также граждане Белоруссии могут работать по любой специальности и в любом регионе России.
Стоит отметить, что принятый на работу гражданин Белоруссии имеет такие же права и обязанности, как и граждане России.
Пожалуйста, поставьте лайк, если вам была полезна статья о въезде, пребывании и оформлении на работу граждан Белоруссии в РФ, или поделитесь информацией о том, как принять иностранного гражданина из Беларуси в соц. сетях:
Комментарии
Добавить комментарий